企業ブログ

この度、厚生労働省の認定制度である「ユースエール認定企業」に登録されました。
この制度は、若者雇用促進法に基づき、若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良である中小企業
に与えられるものです。

認定基準の一部
・直近三事業年度の、新卒者などの離職率が20％以下
・前事業年度の、正社員の月平均の所定外労働時間が20時間以下
　かつ、月平均の法定時間外労働60時間以上の正社員がゼロ
・前事業年度の、正社員の有給休暇の、年平均の取得日数が年10日以上
　または、年平均取得率70％以上　※ 付与日数に占める取得日数の平均

など

どの業界でも人手不足が深刻化する中、若い人たちに建設業の未来に希望を持ってもらうべく、
安達建設ではこれまで働き方改革をはじめ、様々な労働環境改善の取組を行ってきました。
ユースエールはその過程の結果として認めてもらえたのだと思っています。

ユースエール認定マークの若葉の形は、若者がやる気に満ちあふれ、腕をふるう姿を、赤い丸はその活力を意味し、
若い力で日本の活力を上昇させていくイメージを表現しているそうです。

安達建設でその若い力を活躍させてみませんか？
一緒に働けることを楽しみにしています！

ユースエール認定の詳細については下記リンクからどうぞ

建設業界に少しでも興味がある方、必見！
安達建設は 11月15日(土) 14:15～14:35 に登壇します。
オンライン（Zoom）で気軽に参加できます！

【日　時】11/15(土)・11/16(日) 　両日とも9:00~17:05　
【形　式】オンライン（Zoom）
【対象者】大学3年生(2027年3月大学等卒業予定の学生)をはじめ、富山県内でのインターンシップを希望する学生等
大学1,2年生、大学院生、短大生、専門学校生、留学生も参加ＯＫ！

【Point】
富山県の企業、68社が参加！
色々な企業のインターンシップ内容を効率よく知れる！
自宅から気軽に参加できるオンライン形式！

【主催】富山県、富山県人材活躍推進センター

【お問い合わせ】
富山県インターンシップ推進センター　　
TEL: 076-411-9159
利用時間：土日を除く9時～17時

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建設業界が気になるアナタ
まずは安達建設、見てみる？
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社会貢献度が高い安達建設の仕事。
まちづくりはもちろん、災害復旧工事、歴史的建造物の補修工事
様々な分野で活躍できるのは128年培った技術力があるから。

今回のプログラムでは、その高い技術力を身を以て体験できます。
普段は入ることのできない建設現場。
実際にまちがつくられていく迫力を体感しながら、
施工管理の仕事やチームで進める現場のリアルを学びます。

現場では“ミッション”が出されます。
あなたの目で見て、聞いて、感じたことをもとに、
「安達建設の仕事ってどんな世界？」をレポートとしてまとめてもらいます。
（※提出いただいたものを会社公式Instagramに投稿いたします）

「図面がどうカタチになるのか」「施工管理ってどんな役割なのか」など、
今後の就活や業界研究にきっと役立つ内容です！

建設業界に興味がある方はもちろん、
「まずは見てみたい！」という方も大歓迎。
1日の体験で、建設のスケールとやりがいを感じてみませんか？

●内容●
​〈1日コース〉
9：30～ 　会社説明
10：00～　実際に工事している現場の見学
12：00～　豪華なランチ
13：00～　現場見学
16：15～　レポート記入
16：30　　解散

〈120分コース〉
14：30～　会社説明
15：00～　見学する現場に移動
15：15～　現場見学
16：00～　本社に移動
16：15～　レポート記入
16：30　　解散

●開催日程●
11/18・20・25・26
12/2・4・10・17・19・22・23

●開催場所●
富山県南砺市425番地の7
会社周辺の工事現場までお連れします！

●交通費●
3,000円/日まで支給

◆申込◆
URLをクリック♪

安達建設株式会社は、このたび「パートナーシップ構築宣言」を行いました。
この宣言は、取引先や協力会社の皆さまと共に、より良い関係を築き、持続可能な成長を目指していくための取り組みです。

当社はこれまでも、地域に根ざした建設会社として、互いに信頼し合える協力体制のもと、安心・安全なまちづくりに取り組んでまいりました。
今回の宣言を機に、さらに開かれた関係性を育みながら、建設業界全体の発展と地域社会への貢献を進めてまいります。

令和7年8月8日（金）

今年も恒例となった「暑気払いBBQ」を、お盆休み前に本社倉庫にて開催しました。
当日は社員だけでなく、お子さんも参加し、普段はなかなか接点のない仲間同士でも交流を深めることができました。

焼き立てのお肉や野菜を囲みながら、笑顔と会話が弾み、暑さを忘れるひとときとなりました。
また、ミスト付き扇風機やスポットクーラーを設置し、熱中症対策を行いながら安心して楽しめる環境を整えました。

社員同士のつながりを強めるとともに、リフレッシュの場となった今回のBBQ。
このエネルギーを活かし、今後の業務にも一丸となって取り組んでまいります。